Ook in onze internationale vestigingen beschouwen we het als onze plicht om iets te doen voor de samenleving. Zo is er in Zwitserland de „Nationalen Zukunftstag“ (nationale dag van de toekomst), waarop ook wij onze deuren opzetten voor jongeren. In het brandpunt van dat project staat de totstandbrenging van een perspectiefwijziging bij jongens en meisjes, om een geslachtsonafhankelijke beroepskeuze te bevorderen. Daarnaast wordt ook belang gehecht aan samenwerkingen met omliggende scholen en opleidingsinstellingen, worden er gezamenlijk evenementen georganiseerd en worden regionale projecten gesponsord.
WAGO China heeft de „Community Service vrijwilligersvereniging“ opgericht, die zich voor anderen wil inzetten en iets wil teruggeven aan de gemeenschap. Daarbij helpen de leden door onder andere bezoeken te brengen aan verzorgingstehuizen en kindertehuizen of zich na het werk in te zetten in kleuterscholen en scholen. Op die manier wil de onderneming een signaal geven, medeleven tonen en de gemeenschap een dienst bewijzen. Al eerder gaf WAGO China de aanzet tot verscheidene sociale projecten, zoals bv. kledinginzamelingen voor armere buurten en geldinzamelingen voor slachtoffers van de „Tianjin Tanggu explosie“.
Onze werknemers van de vestiging in de USA zijn zeer sociaal geëngageerd. Ze steunen het „Adopt a Family“-programma, het „Salvation Army“ en de „American Cancer Society“ in hun streven naar sociale rechtvaardigheid. Het welzijn van de kinderen staat daarbij op de voorgrond, want zij zijn onze toekomst. Drie keer was WAGO Germantown vorig jaar de gastheer van de bloedinzamelactie van het „Blood Center of Wisconsin“. Meer dan 35 werknemers namen regelmatig deel en gaven bloed voor het goede doel. Volgens schattingen kunnen zo minstens 51 levens worden gered.
In de vestiging in Frankrijk speelt een uitgebreide netwerking en stimulering van technisch talent een belangrijke rol. Wij zijn de drijvende kracht achter en technische adviseurs voor eindwerken van studenten en onze AUTOMATION-experts geven als docenten les aan de universiteit. Ook buiten het technische domein engageren onze werknemers zich: een mooi voorbeeld daarvan is de deelname en een gesponsorde loopwedstrijd voor kinderen met een handicap.
WAGO Polen zet zich in voor een kindertehuis in de buurt.
