Interview 23 juli 2021
Marketingmedewerker Interface
Fabian Krückeberg

Hoe de samenwerking tussen de collega's er internationaal uitziet, in hoeverre deze internationale invloeden bij de ontwikkeling van nieuwe productberichten nuttig kunnen zijn en wat hij bijzonder leuk vindt aan zijn werk, vertelt Fabian Krückeberg in dit interview.

In 2013 is Fabian Krückeberg als assistent in het productmanagement bij WAGO gestart. In 2016 stapte hij over naar Corporate Marketing, en is sindsdien als marketingmedewerker verantwoordelijk voor alle communicatieactiviteiten op het gebied van voedingen.

U maakt al langer deel uit van het WAGO-team. Wat maakt het werk als marketingmedewerker afwisselend?

Een van de sterke punten van WAGO is de innovatiekracht. Het is aan ons om – samen met onze collega's – het nut voor de klant te bepalen en dit in een aantrekkelijke vorm naar de klant te communiceren - en dat via alle kanalen. Door het grote aantal mogelijkheden heeft het communicatielandschap zich de afgelopen jaren aanzienlijk verder ontwikkeld. En er komen steeds meer kanalen bij die wij moeten testen en vervolgens moeten beoordelen, bijvoorbeeld in hoeverre wij hiermee onze doelgroepen kunnen bereiken. Bovendien zijn wij moedig genoeg om ook eens voor een andere, opvallende manier van communiceren te kiezen om ons zo opvallender op de markt te positioneren en waargenomen te worden.

U begeleidt internationale campagnes. Hoe verloopt de internationale samenwerking met de collega's?

Een korte samenvatting voor iedereen die het niet precies weet: WAGO heeft wereldwijd vestigingen in 23 landen. Om ideeën en informatie met iedereen te delen, onderhouden wij regelmatig contact met onze marketingcollega's. Deze uitwisseling heeft dan ook een zeer internationaal tintje: van internationale marketingbijeenkomsten bij ons in Minden (vóór Corona en zeker ook weer in de toekomst) met gemeenschappelijke workshops voor het uitwerken van marketing- en communicatiestrategieën, regelmatige meetings via Teams tot de gezamenlijke ontwikkeling van concepten. Op deze wijze kunnen we rekening houden met tal van internationale en culturele aspecten en creëren we een meerwaarde voor de gehele WAGO-wereld en uiteindelijk ook voor onze klanten. Tijdens de laatste internationale marketingbijeenkomst hebben we bijvoorbeeld in meerdere workshops de actuele eisen van onze collega's verzameld, eerste ideeën voor een nieuw communicatieconcept ontwikkeld en zo een belangrijke basis voor de marktintroductie van een strategisch belangrijk productportfolio weten te vergaren.

Voor mij is met name de hoge mate van vrijheid bij onze dagelijkse werkzaamheden van doorslaggevend belang – hetzij bij de ontwikkeling van campagnes of nieuwe formaten of bij het werken in multifunctionele teams.

Hoe weet u bij technische producten een eenvoudige en spannende boodschap te ontwikkelen?

Dat is de uitdaging! Creativiteit en sparren met collega's zijn dus belangrijke aspecten, waarbij ook de internationale invloed grote ideeën naar voren brengt. We hebben de mogelijkheid om zeer creatief te zijn, ons "uit te leven" en ook nog eens een onconventionele ideeën te realiseren. Hierbij mag de relevantie voor de klant natuurlijk niet uit het oog worden verloren. Het succes van onze campagnes heeft echter aangetoond dat we op de goede weg zijn. Desalniettemin willen we ons blijven optimaliseren, en daarom proberen we telkens opnieuw nieuwe dingen – onze klanten en doelgroepen willen immers ook graag vermaakt worden en houden van dingen die zich onderscheiden van de grijze massa.

Wat vindt u bijzonder leuk aan het werk bij WAGO?

Voor mij is met name de hoge mate van vrijheid bij onze dagelijkse werkzaamheden van doorslaggevend belang – hetzij bij de ontwikkeling van campagnes of nieuwe formaten of bij het werken in multifunctionele teams. Soms kennen we namelijk alleen het doel. Hoe we dat doel willen bereiken, kunnen we vervolgens zelf bepalen. Hierdoor ontstaan telkens opnieuw nieuwe ideeën, waarmee we ook een bijdrage aan het succes weten te leveren.

Afwisseling genoeg, dus. Het zal hier zeker niet saai worden. Bovendien zijn we altijd blij als ons team groeit; nieuwe collega's hebben altijd een andere, frisse blik op de onderwerpen. Zo kunnen we elkaar, maar ook het succes van WAGO bevorderen. Momenteel zijn we bijvoorbeeld op zoek naar versterking in het marketing management, dus als u geïnteresseerd bent, neem dan gerust contact met ons op.

Wat zou u als uw persoonlijke WAGO succesmoment omschrijven?

Samen met onze internationale collega's hebben we een campagne ontwikkeld voor de marktintroductie van onze voedingen Pro 2 – van concept en engineering tot implementatie. Zo konden we de campagne tegelijkertijd in 19 landen launchen. Het was echt mooi om te zien hoe de gemeenschappelijk uitgewerkte ideeën via de vele internationale kanalen live gingen.

WAGO als werkgever

Uw carrière bij WAGO

Spannende perspectieven

U bent op zoek naar een baan waarin u uw kennis kunt toepassen en met een gemotiveerd team kunt samenwerken? Dan biedt WAGO u uitstekende perspectieven.

Onze medewerkers stellen zich voor

U wilt graag meer weten over werken bij WAGO? Onze medewerkers stellen hun beroepen voor.

Marketing & digitalisering

U bent geïnteresseerd in marketing & digitalisering en wilt meer over ons team ervaren? Neem dan eens een kijkje in ons werkgebied.